L’equitation se développe dans le cadre sportif ou les loisirs chaque année. Il existe une forte demande pour des installations d’entraînement où les cavaliers peuvent recevoir une instruction appropriée et héberger leurs chevaux. Une entreprise d’écurie peut être une entreprise assez rentable si elle est correctement planifiée et gérée.
Embaucher du personnel expérimenté
Une écurie nécessite plusieurs personnes au sein du personnel ayant une grande expérience de l’entraînement des chevaux, en tant qu’instructeurs d’équitation, ou simplement en tant qu’équitation eux-mêmes. Si un propriétaire d’établissement n’a pas d’expérience dans tous les aspects de l’exploitation d’une écurie, il est particulièrement important qu’il trouve et embauche le personnel approprié pour l’aider dans cette entreprise, y compris un gestionnaire d’écurie expérimenté et du personnel de soutien.
Obtenir des installations et de l’équipement
- La façon la plus simple de démarrer une écurie est d’acheter ou de louer une installation existante, mais certaines personnes choisissent d’acheter un terrain et de construire à leur convenance. Une écurie doit fournir à ses clients des manèges où ils peuvent s’entraîner. Les meilleurs (et les plus coûteux) manèges sont couverts, avec un éclairage qui permet aux cavaliers de s’entraîner à toute heure. Une option plus courante et plus abordable est un manège extérieur, qui n’est pas couvert;
- Un élément clé de l’un ou l’autre type de manège est qu’ils utilisent une semelle sûre et cohérente qu’ils traînent régulièrement pour s’assurer qu’elle reste de niveau. Les semelles peuvent aller des options à base de sable ou de terre aux créations synthétiques les plus coûteuses. Des caractéristiques supplémentaires telles que des parcours de saut, des enclos ronds et des sentiers sont souvent ajoutées;
- Si l’écurie fournit des chevaux pour les leçons, un groupe fiable de chevaux doit être acquis, ainsi que l’équipement nécessaire tel que les brosses, les couvertures et la sellerie;
- Les écuries doivent se conformer à toutes les lois locales, y compris les règlements de zonage et les exigences en matière de licence d’exploitation. Ils doivent également souscrire une assurance et afficher les avis standard de limitation de responsabilité autour des locaux.
Définir les options de leçons et de pension
Les écuries peuvent offrir des leçons en utilisant les chevaux appartenant à l’établissement ou ceux appartenant aux clients. Les leçons de groupe et privées sont généralement proposées en format de 60 minutes ou de 30 minutes. Certaines installations offrent également le transport des chevaux vers les concours et autres événements compétitifs. Des options de pension pour les chevaux des clients sont généralement aussi proposées.
Toute écurie doit également avoir accès à des services de maréchalerie et de soins vétérinaires de qualité, il est donc important de sécuriser ces relations immédiatement. Les fournisseurs de litière, de foin et de nourriture doivent également être identifiés. L’information sur les fournisseurs de ces services doit être facilement accessible aux clients.
Assurer une tarification concurrentielle
Il est important, surtout au début de votre entreprise, que les services soient offerts à un prix concurrentiel pour votre région. Cela donne aux nouveaux clients une motivation financière pour essayer vos services. Les instructeurs d’équitation bien connus et établis seront en mesure d’exiger des prix plus élevés pour les leçons et les cliniques. Ils peuvent également apporter des clients de leurs installations précédentes à la vôtre, ce qui est un bonus supplémentaire.
Publicité
- Ne manquez pas de faire de la publicité pour votre écurie dans les installations équines locales comme les magasins d’aliments pour animaux, les magasins de sellerie et les terrains d’exposition;
- Les journaux locaux et les magazines équins peuvent également atteindre votre public cible;
- La publicité dans les programmes de concours hippiques ou les publications d’autres grands événements équestres peut être une excellente décision commerciale. Si les cavaliers de votre établissement obtiennent de bons résultats dans les compétitions, cela pourrait attirer des clients supplémentaires qui sont intéressés à essayer les méthodes de votre entraîneur pour obtenir un succès similaire;
- De nombreuses écuries créent un site surl’internet avec des photos, des options de prix et des détails complets sur leur programme d’entraînement et leurs succès en compétition;
- Au fil du temps, la meilleure publicité vient par le biais de références de clients satisfaits.